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MBA Executivo em Desenvolvimento Humano e Psicologia Positiva
Introdução

Como desenvolver pessoas? Como mapear talentos dentro das organizações? Como ter uma equipe mais produtiva e feliz com o trabalho que executa? Capacitar profissionais para responder essas perguntas é o objetivo deste MBA.

Atendendo a uma demanda extremamente atual do mercado, o IPOG traz o embasamento científico da Psicologia Positiva para provar porque empresas com foco no desenvolvimento de pessoas, retêm mais talentos e geram mais resultados, aumentando a lucratividade do negócio. Um colaborador mais engajado produz até 30% mais e gera resultados, tanto no trabalho, como na vida pessoal. E o profissional que é capaz de conduzir este processo de desenvolvimento se torna fundamental no mercado de trabalho.

Carga Horária

Carga Horária: 480 horas/aula

Diferenciais

Diferenciais

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– Primeira instituição do Brasil a lançar um MBA em Psicologia Positiva com foco no desenvolvimento humano;

– Aprendizados para diferentes áreas de atuação;

– Professores precursores e referências na área da Psicologia Positiva no Brasil;

– Diferencial competitivo para líderes e gestores;

– Módulos voltados para o desenvolvimento do Potencial Humano.

Público

Público

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Profissionais da área de Gestão de Pessoas, Psicólogos, Coaches, Empresários, Administradores, Líderes, futuros Líderes, Gestores e demais pessoas interessadas em seu autoconhecimento e desenvolvimento, que buscam ferramentas para liderar pessoas com uma visão mais humana.

Formação Curricular

Formação Curricular

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– Fundamentos da Psicologia Positiva;

– Gestão estratégica da Comunicação Humana: Assertividade e Feedback;

– Neurociência da Cognição e da emoção;

– Desenvolvimento Integral do Potencial Humano I;

– Desenvolvimento Integral do Potencial Humano II;

– Inteligência Emocional aplicada à gestão;

– Liderança Positiva;

– Ferramentas de Assessment na avaliação de perfil comportamental;

– Diversidade e Empreendedorismo;

– Identificação de Talentos e High Potentials;

– Avaliação em Psicologia Positiva;

– Criatividade e Desenvolvimento humano;

– Virtude, Valores, Caráter e Forças Pessoais;

– Flow e Mindfulness;

– Habilidade Gerencial e gestão de conflitos;

– Jogos Organizacionais;

– Investigação Apreciativa;

– Intervenções e Práticas em Psicologia Positiva;

– Coaching Positivo;

– Metodologia do Trabalho Científico – EaD.